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榆林农商官网组织开展中层管理人员任前廉政法规考试与廉政谈话

发布时间:2021-04-30 浏览次数:116次

  为提高中层管理人员遵纪守法观念和廉洁自律意识,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线,促进廉洁从业、廉洁从政,430日,纪委对7名拟任用的中层管理人员进行了任前廉政法规考试与任前廉政谈话

    此次考试采用卷形式,满分100分,80分以上合格,内容涉及各项党纪党规以及党和国家对党风廉政建设方面的新要求和新举措等。参加考试的人员一致表示,任前廉政法规考试制度体现了预防为主、教育先行的思想,不仅增强了廉政教育的针对性和有效性,而且提高了领导干部加强廉政知识学习、接受廉政教育的主动性和自觉性。

       考试结束后,党委委员、纪委书记李娟对考试成绩合格的7名拟任用的中层管理人员就如何加强党风廉政建设、坚守廉洁自律底线提出了具体要求:一要不断“强身健体”,加强“体能锻炼”提高“免疫力”。作为领导干部,只有不断加强政治理论学习和raybet知识学习,才能不断提高自己的思想道德修养和综合raybet素质,才能明辨是非增强拒腐防变的能力。二要坚持以身作则,增强自律意识争做好干部。管好自己“八小时以外的生活”,管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的腿,不该去的地方不去;管好自己的脑,不该想事情的不想,争做优秀干部。三要勇于吃苦耐劳,用好手中公权,树廉洁形象。“公权”姓“公”不姓“私”,一定要严于律己,做到公私分明,工作中必须要有苦的思想准备、谦的工作心态、新的工作手段,韧的工作精神、好的工作思路、勤的工作作风,切不可骄傲自满,自以为是,必须要用实实在在的工作成绩来证明自己的能力。


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